Capital Humano y Responsabilidad Social Corporativa (RSC)

Es imperativo invertir en los empleados para la estabilidad y el crecimiento de las PYMES

Es imperativo invertir en los empleados para la estabilidad y el crecimiento de las PYMES

Y es que aunque las multinacionales acaparan el mercado global e internacional, lo cierto es que según el último informe de la OIT “perspectivas sociales y del empleo en el mundo 2017” (fuente OIT: investigación/informes emblemáticos/perspectivas sociales y del empleo en el mundo/tendencias 2017) las PYMES generan  el 41% del empleo en las economías desarrolladas, el 52% en las economías en desarrollo y el 34% del empleo pertenece a las economías emergentes.

Pero ya no es solo el porcentaje de inserción: las empresas innovadoras y más enfocadas al comercio, las que ofrecen más formación, más integración de la mujer en el empleo y ofrecen mayor estabilidad en la temporalidad en los contratos, son las que tienen un mayor porcentaje de productividad, crecimiento y de beneficios.

Pero este crecimiento parece que se ha estancado, y para evitarlo es necesario la interlocución de todos los agentes sociales. Según declaraciones de Deborah Creenfield, Directora General de Políticas de la OIT: “Para revertir la tendencia al estancamiento del empleo en las PYME, necesitamos políticas dirigidas a promover mejor las PYME y a mejorar el clima empresarial para todas las empresas, incluyendo el acceso al financiamiento para los más jóvenes”.

Si quieres leer el artículo completo, haz clic aquí

Para ver el Informe de la OIT, haz clic aquí.

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